為進一步推進公司黨風廉政建設責任制落實，加強黨員領導干部廉潔教育、筑牢防腐拒變思想防線，注重對黨員領導干部政治上的關心愛護，8月13日上午，公司紀委開展2022年集體廉政談話，公司黨委委員、紀委書記陳瑤主持會議，公司領導班子及擴大班子成員、職能部門負責人、基層單位黨支部書記及經理共36人參加。

二要勤于學習，加強自身修養。黨員領導干部要加強政治理論學習，把牢思想信念“總開關”，充分利用學習強國APP、公司發放的各類書籍，把加強政治理論學習當做日常工作的一部分。要加強法律法規的學習，只有知法懂法，才能更好的依法行政、廉潔從政。要加強業務知識、文化知識學習，做本職工作的行家里手，使自己的思想觀念和工作能力能夠滿足崗位職責的要求。

三要守住用權的底線，做廉潔自律的干凈人。狠抓制度執行，在制度面前不搞特權，不搞下不為例，堅決不越“雷區”、不闖“紅燈”。如果有違反制度的行為，公司將嚴肅查處，對有令不行、有禁不止、隨意變通、肆意規避等行為，嚴肅追責問責。建立與下游供應商的“親清”關系，要做到君子之交淡如水，交往要掌握分寸、要相敬如賓，不能以權謀私，搞權錢交易。要注重家庭建設，注重家庭、注重家教、注重家風，給家人和子女樹立良好形象。

四要扎實開展各項專項整治工作。對照整治重點，認真開展自檢自查，并對自檢自查出來的問題，及時制定整改措施，完善制度漏洞、監管盲點，要舉一反三，查缺補漏，建立長效機制。

五要轉變作風，保持真抓實干勁頭。要圍繞深入推進作風革命、效能革命，用好“三個工作法”，大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”的作風，牢固樹立以釘釘子精神抓落實的工作理念，把抓落實作為開展工作的主要方式，踐行“三個馬上”，牢固樹立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意識，真正把各項工作落到實處。我們的領導干部一定要上下同心、真抓實干，在實干中努力化解各種矛盾，應對各種挑戰，開創各種工作新局面。

最后，陳瑤通報了集團紀委關于建投發展大廈干部職工到崗情況的檢查結果，強調公司干部職工要引以為戒，嚴格遵守公司各項制度，立足崗位，積極工作。